TL;DR: iSiore GO incorpora la gestión del tope seguro AFP en su módulo de Planillas/RR.HH., contemplando que el seguro se calcula sobre una base con
TL;DR: iSiore GO incorpora la generación del certificado de rentas y retenciones de 5ta categoría dentro de su módulo de Planillas, para que puedas emitir
TL;DR: iSiore GO incorpora el cálculo de Renta de Quinta Categoría en su módulo de Planillas para Perú, incluyendo el registro de ingresos de otras
TL;DR: Las horas efectivamente laboradas son las horas trabajadas según reglas (horarios, tolerancias, permisos, licencias, feriados), no solo “marcaciones”. Una auditoría de asistencia planilla consiste
TL;DR: La planilla se rompe cuando tu ERP no sabe manejar horarios por trabajador, turnos distintos (administrativos vs ventas), sábados, tolerancia de tardanza y permisos/licencias
TL;DR: Si hoy descargas la marcación del reloj biométrico, la limpias en Excel y recién ahí armas planilla, estás perdiendo tiempo y abriendo la puerta
TL;DR: Un ERP para planillas en Perú vale la pena cuando te resuelve 4 cosas a la vez: (1) alta de personal y vínculo laboral
TL;DR: iSiore GO junta en una sola plataforma lo que en Perú suele estar separado: SIRE-SUNAT, facturación electrónica, CRM, e-commerce, fábrica (Factory Smart) y tesorería
TL;DR: El salto de madurez en control por horas llega cuando RR.HH. deja de ser “planilla” y se vuelve la fuente del costo-hora real, mientras
TL;DR: Un ERP con tareo eficiente no solo “registra horas”: te permite imputar esas horas a centros de costo y convertirlas en costo real sin
